Danesh Rana est associé chez Kelly Santini LLP. En combinant son expérience, son jugement et une analyse rigoureuse des résultats possibles, il aide ses clients à résoudre des différends en matière d’emploi, de droit commercial et d’assurance.

 

Il conserve toujours une vue d’ensemble des enjeux commerciaux et pratiques d’un dossier et privilégie, lorsque cela est possible, des solutions efficaces, opportunes et proportionnées aux coûts en jeu.

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Ses clients apprécient particulièrement son évaluation franche et réaliste de leur situation, sa capacité à les guider dans des procédures juridiques complexes ou peu familières ainsi que sa détermination à défendre leurs intérêts jusqu’à l’obtention d’un résultat satisfaisant.

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Dans le cadre de l’approche élargie de D&DCPD en matière de protection et de conformité en milieu de travail, Danesh constitue une ressource juridique et contentieuse importante lorsqu’un dossier dépasse le cadre de nos services non contentieux ou nécessite une représentation juridique formelle.

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Pour nos clients employeurs, Danesh peut intervenir lorsqu’un différend en milieu de travail évolue vers un litige ou nécessite des conseils juridiques et une représentation allant au-delà des services de D&DCPD en matière de conformité, de relations avec les employés et de résolution des différends.

 

Sa pratique en droit de l’emploi comprend notamment les congédiements injustifiés, les questions relatives aux normes d’emploi, les différends en matière de droits de la personne et d’autres litiges liés à l’emploi.

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Il conseille également les employeurs sur des mesures proactives visant à respecter leurs obligations juridiques, à réduire leur exposition à d’éventuelles réclamations et à limiter les coûts ainsi que les perturbations opérationnelles que peuvent entraîner les différends en milieu de travail.

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Cette complémentarité permet à D&DCPD d’accompagner les employeurs de façon proactive en matière de conformité, de politiques, de contrats, d’enquêtes, de relations avec les employés et de gestion des risques, tout en leur donnant accès à des services juridiques appropriés lorsqu’un dossier nécessite une stratégie contentieuse, une représentation juridique formelle ou une procédure judiciaire.

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Pour nos clients employés, Danesh peut offrir des conseils juridiques et une représentation dans des différends liés à l’emploi, notamment en matière de congédiement injustifié, de violation des normes d’emploi, de discrimination fondée sur la race, le sexe ou d’autres motifs protégés par les lois sur les droits de la personne, ainsi que dans d’autres réclamations découlant de la relation d’emploi.

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Lorsque D&DCPD aide un employé à comprendre sa situation, à organiser les faits, à évaluer ses options ou à tenter de résoudre un problème en milieu de travail, l’expertise juridique de Danesh offre une voie supplémentaire lorsque des procédures formelles ou une représentation juridique deviennent nécessaires.

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Sa participation contribue ainsi à assurer une continuité entre l’intervention précoce, la résolution pratique des différends et, lorsque les circonstances l’exigent, la représentation juridique formelle, tout en maintenant une stratégie cohérente axée sur les objectifs du client.

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Danesh possède également une expérience considérable en litige commercial. Il intervient régulièrement dans des différends entre actionnaires, fournisseurs et partenaires de coentreprises ainsi que dans d’autres litiges commerciaux.

 

S’appuyant sur son expérience antérieure à titre d’avocat représentant des demandeurs, il conseille également des assureurs dans la défense de réclamations liées aux accidents de la route et aux lésions corporelles.

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Dans chaque dossier, Danesh combine son analyse juridique avec une perspective commerciale afin que la stratégie retenue tienne compte non seulement des enjeux juridiques, mais également des intérêts plus larges du client.

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Lorsque les différends peuvent être réglés par la négociation, l’arbitrage ou la médiation, Danesh privilégie une résolution pratique et efficace. Lorsqu’un règlement n’est pas possible, il est pleinement préparé à porter le dossier devant les tribunaux.

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Il a plaidé avec succès devant de nombreux tribunaux administratifs ainsi que devant la Cour supérieure de justice de l’Ontario, la Cour divisionnaire de l’Ontario et la Cour d’appel de l’Ontario.

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L’expérience de Danesh renforce la capacité de D&DCPD à assurer une continuité de services lorsqu’un dossier lié au milieu de travail ou aux activités commerciales évolue vers un différend juridique formel.

 

En combinant les services de D&DCPD en matière de protection en milieu de travail, de conformité, d’enquêtes et de résolution précoce avec l’accès à un avocat plaidant expérimenté, nos clients peuvent obtenir le niveau de soutien approprié selon l’étape, les enjeux et la complexité de leur dossier.